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有效沟通,高效协同——奋达科技开展高效协作专题培训

2020-08-07

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为进一步提升管理人员综合管理能力,提高沟通协作效率,建设优质高效团队,促进企业现代化管理体系建设。8月5日晚,奋达科技组织开展了“从《亮剑》思考奋达科技前中后台部门如何高效协作”培训课程,董事长肖奋先生及中高层管理干部共计300余人参加本次培训。

在课程中,肖奋董事长详细介绍了公司前中后台的概念,让大家对自己的岗位属性有一个基本的了解。随后引用《亮剑》中李云龙与赵刚相斥、相容到相知的片段,多维度、全方位、立体化为大家讲授团队建设与管理以及高效协作的技能。

肖董指出,人和人之间的相处离不开真诚、信任和尊重,而这一切的桥梁恰恰就是沟通。只有精准定位,不断反馈,熟练掌握沟通的原理和技巧,才能在沟通中不断改善与上级、同事、下属的关系,促进跨部门合作。

肖董表示,部门沟通及高效协作是提升公司执行力的需要,也是提高公司中高层人员战斗力和凝聚力,支撑企业高质量发展的需要。同时执行力也很重要,没有执行力就没有竞争力,不解决执行问题,再宏伟的蓝图都只是镜花水月。


就“企业执行力”这一重要议题,肖董给出了“严、实、快、新”四字要诀,着眼于“严”,需要增强责任意识,明确规则与制度;着眼于“实”,领导者可用自身行动加以示范,树立实干作风;着眼于“快”,需大力加强领导力和执行力建设,提高办事效率;着眼于“新”,要把握全局,开拓创新,不断改进工作方法。

最后,肖董强调,除非你先做好自我管理,否则你无法管理其他人。因此,我们需要秉持信念,协作奋进,相互协调,求同存异,高效协作,标准为先,及时沟通,建立信任。希望参会人员深入领会并学以致用,同时落实到今后的管理工作中,为公司战略目标落地打下坚实的基础。

肖董此次授课采用互动、幽默、启发式的培训方式,既有令人深思、发人深省的影视作品加持,又能紧密结合新时代的使命担当和责任要求,引起了在场人员的强烈共鸣。

参培者积极踊跃地参与到小组讨论、问题解答、案例分析及分享之中,现场互动不断,掌声不停。大家纷纷表示将认真汲取经验,全面提高综合素质,在工作中坚持原则,讲究方法,为实现企业高质量发展不懈努力。


本次前中后台部门如何高效协作专题培训的顺利开展,打破了部门间的沟通壁垒,使得奋达科技的家人们对团队建设和高效沟通有了全新的认识,为促进跨部门沟通协作,打造团队精神,提高团队凝聚力与战斗力奠定了良好的基础。

道可顿悟,事需渐修。企业想要在市场竞争中立于不败之地,必须意识到跨部门沟通协作的重要性,发挥“1+1>2”的效应,从而全面提升企业运作效率,增强企业凝聚力。面向未来,奋达科技的家人们将团结协作,凝聚智慧与力量,积极践行“为顾客提供绿色、优质、高性价比的产品和服务,让人类享受更美好的生活”的企业使命,打造卓越团队,不断谱写新时代奋达科技发展新篇章。



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